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       集团非常重视员工的职业发展需求及自我实现的高层次需要,建立了科技创新、管理创新、合理化建议的奖励机制及各种定向培训发展机制, 并致力于创建宽松的工作氛围、良好的工作环境、和谐的劳动关系。除提供在当地及同行富有竞争力的薪酬外,还提供各种完善的福利保障。每年都要组织各种技术、管理等方面的培训,提供充足的发展空间, 创造了宽松的尊才、爱才、育才、用才环境,为国龙的发展注入长盛不衰的勃勃生机。公司要求并支持员工的学习和提高, 追求员工与企业的共同进步,致力于把国龙建设成为学习型组织。

以下我们拾取几个公司掠影与大家共同分享,期待您加入国龙,我们一起奋斗!